Naantalin kaupunki työnantajana
Naantali - paras paikka elää, viihtyä ja tehdä työtä.
Naantalin kaupunki on kasvava ja vetovoimainen 18 500 asukkaan kaupunki, jossa hallinto-, sivistys-, peruspalvelu- ja ympäristövirastoissa on noin 1 200 työntekijää.
Tavoitteena kaupungilla on palkata henkilöstö pysyviin, turvattuihin työsuhteisiin. Kaupungin strategiassa on määritelty periaatteita kuvaavat arvot, joiden mukaan kaupunki toimii.
Kaupungin toimintaa ohjaavia arvoja ovat:
- avoimuus
- luottamus
- uudistumiskyky
- oikeudenmukaisuus
Kaupungin henkilöstöstrategian painopisteet ovat:
- johtamisen kehittäminen
- henkilöstön pysyvyys ja rekrytointi
- henkilöstön osaaminen ja ammattitaito
- kannustava ja motivoiva palkitseminen
- työhyvinvoinnin edistäminen
- monikulttuurisuuden ja moniarvoisuuden vahvistaminen
- arviointijärjestelmien kehittäminen
Naantalin kaupunki on savuton työpaikka. Työntekijöiden tupakointi työaikana on kielletty.
Takaisin
23.8.2011
23.8.2011
Etusivulle